Premier renouvellement titre salarié, puis changement d’employeur !
samedi 30 décembre 2017 à 22h51
par
Adrien_
Bonjour,
Je suis actuellement employé dans une entreprise depuis fin mars 2016.
J’avais effectué un changement de statut en 2016 qui avait abouti sur un titre salarié valide de décembre 2016 à décembre 2017. J’ai donc effectué une demande de renouvellement en début decembre.2017. Le dossier contenait les pièces de mon employeur actuel (qui m’a permis de faire le changement de statut). J’ai obtenu un récépissé valide jusqu’en mars 2018.
Quelques semaines plus tard (mi-décembre), j’ai reçu la proposition d’une entreprise qui souhaite m’embaucher avec un meilleur salaire pour une prise de poste en février 2018. Cependant, cette entreprise a bien précisé que la proposition n’est valable que si j’obtiens une autorisation de travail avant début février.
Mes questions :
– Étant donné que mon récépissé porte la mention « Autorise à travailler », ne me permet-il pas de démissionner et de commencer à travailler chez ce nouvel employeur ?
– Suis je obligé de refaire une demande d’autorisation pour commencer à travailler chez ce nouvel employeur ? Si oui, que faire sachant que j’ai déjà déposé le dossier de renouvellement (il y a 3 semaines) ? Suis je tenu d’informer la DIRECCTE et la préfecture de ce changement d’employeur ?
– Quelle serait la meilleure solution pour obtenir cette nouvelle autorisation et commencer à travailler en début février. ?
Merci de vos réponses
Réponses
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31 décembre 2017 à 12h19
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Bonjour
il faut savoir si c’est le même emploi ou un emploi différent et si c’est dans la même région. C’est cela qui pose problème surtout.
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31 décembre 2017 à 14h22
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Merci pour votre réponse
Les deux emplois sont dans la même région.
En ce qui concerne l’emploi actuel je suis employé chez une SSII . L’ intitulé de la fonction est Ingénieur Consultant (inscrit dans le contrat). L’ intitulé de ma fonction chez mon éventuel futur employeur sera différente car il ne s’agit pas d’une SSII je ne serai donc pas consultant. Cependant, les descriptions précises des deux emplois sont identiques il s’agit de l’ingénierie en développement logiciel . Les spécificités des tâches a effectuer dans les deux cas sont également quasi identiques ( conception et développement de logiciel). On peut donc conclure que les deux emplois sont similaires
Pensez vous que avec ces éléments ( autorisation de travail chez mon employeur actuel et fiche de poste chez mon éventuel futur employeur ) je peux changer d’employeur tout en avisant la DIRECCTE et la préfecture.?
Est ce que je devrais laisser le futur employeur se charger d’effectuer une nouvelle demande d’autorisation de travail ? Quel serait l’impact de cela sur mon dossier de renouvellement de séjour que j’ai déjà déposé ? Sachant que le dossier comportait une autorisation de travail délivré par mon employeur actuel
Merci par avance pour votre réponse.
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31 décembre 2017 à 19h02
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Bonsoir
Si la pref ne s’aperçoit pas de votre changement d’employeur ou si elle s’en aperçoit en décembre 2018, ça ira.
Si la pref s’en aperçoit avant, il y a obligatoirement instruction du dossier et la réponse peut être négative.
Essayez d’aller voir sur le site de Pôle emploi si le métier a le même code rome, c’est très important. Si oui, ça ne devrait poser aucun pb.
Si vous demandez avant, vous n’aurez pas de réponse avant plusieurs mois.
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31 mai 2019 à 15h43
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Bonjour je suis dans la même situation, sauf que moi j’ai déjà changé d’employeur avec mon récépissé, je croyais qu’après avoir fait 12 mois avec mon récépissé je pouvais changer d’emploi, jusqu’à ce que je tombe sur ce forum.
En effet, j’ai mon récépissé depuis Février 2019, j’ai fait 1 an 5 mois chez mon premier employeur (fin du contrat le 30/05/2019).
Depuis 06/05/2019, je suis chez mon nouvelle employeur, c’est même la fonction, même ville, salaire +20% : j’ai rendez-vous à la préfecture dans 2 semaines pour présenter les originaux, et j’ai un nouveau contrat avec une nouvelle fiche de paie sur les 3 demandées.
Pensez-vous que j’aurais un problème à mon rendez-vous ?
Merci d’avance.
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